Ongewenste omgangsvorm:

Intimidatie

Intimidatie, fysiek en psychisch

Zo´n 16% van de werknemers in Nederland heeft last van intimidatie op de werkvloer. Dit wordt door de Arbowet gezien als psychosociale arbeidsbelasting, en werkgevers zijn volgens die wet verplicht om een veilige werkplek te faciliteren en ongewenste omgangsvormen zoals intimidatie aan te pakken. Wat valt zoal onder intimidatie op de werkvloer?

  • Bedreigende mail of telefoontjes ontvangen
  • De hiërarchische lijn misbruiken door

Deze website maakt gebruik van cookies om ervoor te zorgen dat u de beste ervaring krijgt op onze website. Bekijk Privacyverklaring